Die Klinik Am Rosenberg gehört zur führenden Privatklinikgruppe Hirslanden, die zu den attraktivsten Arbeitgeberinnen im Schweizer Gesundheitswesen zählt. Die Klinik ist stark in der Region Heiden verwurzelt und zählt zu den führenden Fachkliniken in der Ostschweiz. Durch die überschaubare Grösse können wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Patientinnen und Patienten eine familiäre Atmosphäre bieten. Es erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Uns liegt es am Herzen, unsere neuen Mitarbeitenden systematisch und umfassend in ihre neuen Aufgaben einzuführen. Entdecken Sie unsere zahlreichen Vorteile, von denen Sie als Mitarbeitender bei uns profitieren können.

Arbeitskultur

Für uns sind nicht nur die finanziellen Aspekte wichtig, sondern auch eine Arbeitskultur, die Weitsicht und Platz für Neues bietet.  

Fachklinik mit persönlicher und familiärer Atmosphäre

  • Erste Adresse in der Ostschweiz, wenn es um den Bewegungsapparat geht
  • Schwerpunkt Orthopädie/Traumatologie und Wirbelsäulenchirurgie. Weitere medizinische Fachgebiete: Handchirurgie, Sportmedizin, Hals-Nasen-Ohren-Krankheiten, Gefässmedizin und Plastische Chirurgie
  • Dank der überschaubaren Grösse bieten wir unseren Patientinnen und Patienten eine familiäre Atmosphäre und ein persönliches Umfeld

Grosser Kompetenzbereich der Pflege

  • Bettenabteilungen mit abwechslungsreichem Alltag
  • Spannende Zusammenarbeit mit Fachärzten im Belegarztsystem
  • Sie können weitreichende Verantwortung tragen und eigenständige Entscheidungen gemäss unseren Standards treffen

Was wir von unseren Mitarbeitenden erwarten

  • Kundenorientierte Dienstleistungsbereitschaft
  • Hohe Selbstmotivation
  • Engagierte Leistungsbereitschaft
  • Schnittstellenübergreifendes und interdisziplinäres Denken und Handeln
  • Privatwirtschaftliches Grundverständnis
  • Dynamische und flexible Veränderungsbereitschaft
  • Lernbereitschaft

Unsere Arbeitskultur

Unsere Mitarbeitenden sollen sich einbringen und ihr Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten können. Gemeinsam übernehmen wir regionale und gesellschaftliche Verantwortung.

Zu unserer Arbeitskultur zählen:

  • Klinikeigene Zusammenarbeits- sowie Personalentwicklungsgrundsätze
  • Jährliche Mitarbeiterbefragung «Your Voice» und gemeinsame Erarbeitung von Massnahmen.

Anstellungsbedingungen

Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber im Schweizer Gesundheitswesen. Profitieren Sie von interessanten Bedingungen.

Arbeitszeit & Salär

  • 42 Stunden pro Woche (Ärzte 50 Stunden, Assistenzärzte 45 Stunden) bei einem Beschäftigungsgrad von 100 %
  • 13. Monatslohn (halbjährliche Auszahlung im Juni und Dezember)

Flexible Arbeitsmodelle & Teilzeit-Arbeit

  • Teilzeitarbeit möglich
  • Flex Verträge (Verträge mit flexiblem Beschäftigungsgrad in Teilzeitarbeit)
  • Dienstwünsche werden nach Möglichkeit umgesetzt
  • Berufliche Wiedereinsteiger sind willkommen

Vielfältige Karrieremöglichkeiten

  • Grosszügige Unterstützung von Aus-, Fort- und Weiterbildungen
  • Internes Fortbildungsprogramm mit breitem Kursangebot
  • Fachliche Karrieremöglichkeiten
  • Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Hirslanden-Gruppe mit 17 Kliniken in der Schweiz
  • Auch in Kaderpositionen ist Teilzeitarbeit möglich

Ferien & Freizeit

  • Jährlich 5 Wochen Ferien, 6 Wochen ab 60 Jahren
  • Bis zu 4 zusätzliche, bezahlte Ferientage als Entschädigung für Umkleidezeit
  • Möglichkeit zum Bezug von 5 oder 10 zusätzlichen Ferientagen durch das Arbeitsmodell «Freizeit Plus»
  • Möglichkeit für den Bezug von unbezahltem Urlaub
  • Ab dem 5. Dienstjahr zusätzlich bezahlte freie Tage (Treuetage)

Versicherung & Pensionskasse

  • Private Unfalldeckung bei der Behandlung in einer Hirslanden Klinik
  • Hirslanden Pensionskasse mit Leistungen über der gesetzlichen Norm und attraktiver Wahlmöglichkeit des Vorsorgeplans

Mutter- & Vaterschaftsurlaub

  • Bezahlter Mutterschaftsurlaub von insgesamt 16 Kalenderwochen
  • Ab 2. Dienstjahr 100 % Lohnfortzahlung
  • Vaterschaftsurlaub von 2 Wochen bei voller Lohnfortzahlung

Mitarbeiterangebote

Wir bieten Ihnen attraktive Mitarbeiterangebote, von denen Sie bei einer Anstellung profitieren.

Vergünstigungen

  • Kostenloses Mineralwasser sowie Tee & Kaffee
  • Bis zu 60 % Rabatt im Café am Rosenberg
  • 50 % Rabatt auf Katalogpreise der Bettwäsche Divina und Unterwäsche ISA
  • 10 % Rabatt auf ein Jahresabonnement bei HEIDENfitness
  • 20 % Rabatt auf ein Jahresabonnement sowie Einzeleintritte Bad und Sauna beim Appenzeller Heilbad (Vorlage der Aktionärskarte)
  • Möglichkeit eines kostenlosen Mitarbeiterparkplatzes
  • Brack.ch: Exklusive Rabatte auf ausgewählte Artikel
  • Louis Widmer: Bis zu 50 % Rabatt
  • Mövenpick Weinkeller: 10 % Rabatt
  • Sunrise Mobileabonnement: 40 % Rabatt (inkl. zwei Familienmitglieder)
  • Trisa: Bis zu 25 % auf ausgewählte Zahnpflegeartikel
  • Credit Suisse: Exklusive Angebote zu verschiedenen Bankdienstleistungen
  • Weitere Vergünstigungen bei Hirslanden Partnern

Events

  • Neujahrsfest
  • Skitag
  • Wandertag
  • Abteilungsanlass